为进一步加强后勤学生服务队伍建设，畅通师生沟通渠道，推动校园后勤服务提质增效，近期，后勤部圆满完成了2026学年学生助理的招新、岗前培训及协议签订工作。
本次培训创新采用“朋辈帮扶、以老带新”模式，由往届优秀学生助理担任主讲人，围绕后勤日常事务处理、值班值守规范、师生沟通礼仪等内容开展系统培训，引导新助理牢固树立服务意识与责任意识，帮助其快速熟悉业务流程、进入工作角色。培训同时强调合理规划时间，统筹兼顾专业学习与岗位服务，实现学业成长与志愿服务双向促进。
培训结束后，学生助理认真研读岗位协议，明确岗位职责、工作纪律及相关要求，并依次完成协议签订，正式加入后勤助理队伍。
下一步，后勤部将持续跟进学生助理在岗表现，定期组织进阶培训与服务复盘，不断提升队伍专业素养与服务能力，为构建更有温度、更高质量的校园后勤服务体系提供坚实支撑。（图文/后勤部 审核/姚远）